30/10/2025
esos años y confirman, a grandes rasgos, una recuperación de los salarios pactados en el agregado de los convenios colectivos. Matizando lo anterior, dicha recuperación se observa, si se atiende a los tramos de variación salarial, para la mayoría de la población asalariada cubierta por negociación colectiva (un 60,4 por 100 de esta, 7 millones de personas, se sitúa en la escala de tramos entre el 3 y >3,5 por 100 en el total de convenios), aunque no para toda (una parte también amplia se sitúa por debajo de las directrices del citado Acuerdo y del IPC medio de 2024).
30/10/2025
CONTINUÓ LA RECUPERACIÓN DE LOS INCREMENTOS SALARIALES PACTADOS
En 2024, con datos todavía provisionales, el conjunto de los convenios colectivos con efectos económicos en ese año recogió una variación salarial revisada del 3,34 por 100. Con datos también provisionales aún, pero más avanzados de registro, los de 2023 se situaron 4 décimas por encima (3,73). Se trata, en ambos casos, de incrementos superiores al dato definitivo de 2022. En ese año de fuerte aumento de los precios se registró la mayor elevación de los salarios pactados nominales desde 2008, al comienzo de la crisis financiera. Los incrementos de 2023 y 2024 se sitúan en el entorno de las directrices del V AENC para esos años y confirman, a grandes rasgos, una recuperación de los salarios pactados en el agregado de los convenios colectivos. Matizando lo anterior, dicha recuperación se observa, si se atiende a los tramos de variación salarial, para la mayoría de la población asalariada cubierta por negociación colectiva (un 60,4 por 100 de esta, 7 millones de personas, se sitúa en la escala de tramos entre el 3 y >3,5 por 100 en el total de convenios), aunque no para toda (una parte también amplia se sitúa por debajo de las directrices del citado Acuerdo y del IPC medio de 2024).
AUMENTOS SALARIALES PACTADOS
(Variaciones pactadas revisadas, en porcentaje)
*Datos provisionales de registro hasta marzo de 2025.
Fuente: MTES, Estadística de Convenios Colectivos.
AUMENTOS SALARIALES PACTADOS, POR TRAMOS DE VARIACIÓN, 2024
(Porcentaje de convenios y personas trabajadoras -eje izq.-e incremento salarial revisado medio en cada tramo -eje dcho.-)
Nota: datos provisionales de registro hasta marzo de 2025.
Fuente: MTES, Estadística de Convenios Colectivos.
INCREMENTOS SALARIALES Y PODER ADQUISITIVO
(Variaciones pactadas revisadas, nominales y reales, en porcentaje)
*Datos provisionales de registro acumulados hasta marzo de 2025.
Fuente: elaboración propia con datos de MTES, Estadística de Convenios Colectivos, e INE.
LIMITACIONES ACTUALES DE LA EVALUACIÓN DEL IMPACTO DE LA FORMACIÓN Y VÍAS DE AVANCE
Los incrementos salariales pactados de 2023 y 2024, con la mencionada provisionalidad, y en comparación con la variación media del IPC en esos años, confirman una ligera ganancia de poder adquisitivo del conjunto de la negociación colectiva, después de las pérdidas registradas en 2021 y, sobre todo, en 2022. Dicha ganancia, sin embargo, y como consecuencia de lo anterior, no ha sido suficiente para que el poder adquisitivo de los salarios pactados avance en los últimos diez años, periodo que acumula un incremento salarial pactado real de -0,41 por 100.
En 2024, como se ha mencionado, la ganancia de poder adquisitivo benefició al 60,4 por 100 de la población asalariada cubierta, de la cual el 28,9 por 100 (3,37 millones de personas) tuvo un incremento pactado real del 0,28 y otro 31,5 por 100 (3,68 millones) tuvo uno del 2,19. El resto (4,6 millones) sufrió pérdida de poder adquisitivo.
Por grandes ámbitos funcionales, los convenios de ámbito supraempresarial registraron una ganancia del 0,61 por 100, por un 0,11 de los convenios de empresa.
Atendiendo a los grandes sectores productivos, el mayor avance de poder adquisitivo se dio en la industria (1,34 por 100), seguida de los servicios (0,38 por 100).